新しい視点で経営をサポートする　下関市商工会

中小企業退職金共済制度（略称：中退共制度）は、昭和34年に国の中小企業対策の一環として制定された「中小企業退職金共済法」に基づき設けられた制度です。

■ 中退共制度とは・・・

１． 事業主が機構・中退共本部と退職金共済契約を結びます。

２． 事業主は毎月掛金を金融機関を通じて納めます。

３． 従業員が退職したときは、その従業員に機構・中退共本部から退職金が直接支払われます。

■ 加入できる企業（共済契約者）

■ 加入させる従業員（非共済者）

従業員は原則として全員加入させてください。

■ 掛金の種類

毎月の掛金額は以下の１６種類からお選びいただけます。

５，０００円 ６，０００円 ７，０００円 ８，０００円 ９，０００円 １０，０００円 １２，０００円 １４，０００円 １６，０００円 １８，０００円 ２０，０００円 ２２，０００円 ２４，０００円 ２６，０００円 ２８，０００円 ３０，０００円

以上はパートタイマーの特例掛金です。

２，０００円 ３，０００円 ４，０００円

■ 退職金の支払い

退職金は、一時払いのほか、一定の要件を満たしていれば、退職者本人の希望により全部または一部を分割で受け取ることができます。

詳しくは、商工会窓口でお尋ねください。

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